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浙江景宁:“四管齐下”全力打造机关新作风

来源:组织部 时间:2017-06-26
 

浙江景宁牢固树立“作风建设永远在路上”的思想,全面贯彻落实中央和省委关于加强作风建设的决策部署,开展了“党员先行,服务基层,转变作风”专项行动,进一步加大整治“庸懒散奢”等不良机关作风的力度,有效巩固党的群众路线教育实践活动成果,实现了机关作风建设的长效化、制度化。

一、以群众满意度为标尺,拓宽作风建设新思路。创新工作思路,把群众满意作为不懈追求,作为机关作风建设工作的“成绩单”,切实以群众满意不满意作为检验作风建设工作成效的根本标准。广大机关党员干部深入群众,问计于民,问情于民,面对面倾听群众呼声,了解群众意愿,做到“民有所呼、我有所应”。景宁卫生局的党员志愿服务队多次到偏远山村开展扶贫帮困、“为畲乡添绿”义务植树、“清水源头美丽梅岐”建设等活动,得到基层群众一致好评;县政法委党员志愿者深入农村开展“崇尚科学、反对邪教”的宣传教育活动,帮助村民树立“崇尚科学、反对迷信、珍爱生命、拒绝邪教”的意识;县残联的党员干部,利用节假日走村入户上门为残疾人现场办理残疾证,把方便送到群众家门口……

二、以“五查五看”为重点,明确作风建设新要求。由景宁县直机关党工委牵头,从53个机关单位党组织中抽调党务干部组成5个监督检查组,按照“五查五看”的要求,对各机关党组织的作风建设进行监督检查,并对发现的问题作出纠正和处理。一查政令是否畅通,看是否存在“中梗阻”、“下搁浅”等问题;二查机关作风,看是否存在冷漠生硬、作风粗暴、“吃拿卡要”等严重影响机关形象和声誉的现象;三查工作效率,看是否存在不作为、慢作为、乱作为、敷衍塞责、推诿扯皮等问题;四查依法行政,看是否存在违法违规行政、有令不行、有禁不止等问题;五查执行规定、完成工作任务,看是否存在不到位、不落实等问题。

三、以“三亮三评三比”为推手,营造作风建设新局面。“三亮”暨“亮身份”、“亮形象”、 “亮承诺”,一是通过公开栏、服务指南等形式亮出工作职责、工作流程等信息,方便群众办事;二是通过佩戴党徽、摆放桌牌等方法,公开党员的姓名、职务、职责等信息,引导党员强化党的意识,牢记党员身份;三是通过制作承诺牌、签订承诺书等形式进行公开承诺,接受群众监督;“三评”暨“比技能”、“比服务”、“比业绩”,开展“党员先锋岗”、“党员业务能手”等评选活动,激励党员发挥模范带头作用,形成人人讲实绩、个个比贡献的良好局面;“三比”暨“党员自评”、“领导点评”、“群众测评”,一是党员对照身边的先进典型开展自评,查找问题和不足;二是机关党组织负责人每半年对窗口党员开展一次点评,肯定成绩,指出问题和努力方向;三是发放群众满意度测评表,组织群众和服务对象代表对党员集中评议,及时做好群众意见反馈和整改。

四、以考评问责为保障,实现作风建设新提高。严格执行《景宁畲族自治县机关作风建设实施意见》,对工作中的不作为、乱作为、慢作为以及其他影响工作的行为实行严格的问责,对组织领导不到位、方法措施不得力、服务群众不及时的单位部门及时提出整改意见,该公开曝光的公开曝光,该追究责任的严格追究相关人员的责任。同时,建立健全奖惩机制,进一步完善作风建设工作监督考核办法,真正做到激励先进、鞭策后进,实现共同提高。

 
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